Visa H2

Trabajo Agricola o No Especializado

Las Visas H2 se crearon para trabajadores con o sin experiencia (no profesionales y sin un título académico) para trabajar en los Estados Unidos temporalmente.

Estas visas están basadas en una petición I-129, lo que significa que un empleador americano debe presentar una solicitud de empleo para sus trabajadores y obtener una Certificación de trabajo del Departmento de Trabajo de los Estados Unidos y recibir la aprobación de la petición, la forma I-797 del Departmento de Seguridad Nacional (DHS).

  • H2A – trabajadores agrícolas (siembra y cosecha de plantíos)
  • H2B – trabajadores no agrícolas (ejemplo:  jardinería, construcción, bosques, sembrar o cortar, personal para servicio de limpieza de hotel)

Conozca sus Derechos

Vea La Ley de Protección para Migrantes y Trabajadores Temporales del Campo para conocer las leyes sobre las condiciones de trabajo que afectan a los trabajadores H2.

Limitaciones

Las visas H2-B están sujetas a un límite anual determinado por el Congreso.  Este límite es actualmente de 66,000 trabajadores por año.

Las visas H2A no están limitadas.

Para más información sobre el estado actual de este límite, por favor visite el sitio de Internet: Límite Actualizado para Visas de Trabajo (disponible sólo en inglés).

Proceso de Visa H2 con el Nuevo Sistema de GSS que Iniciara el 10 de Enero del 2011

Los siguientes pasos se llevaran a cabo después de que la petición sea aprobada.

1. Pagar el costo para el trámite de visa.

Esto puede hacerse en línea (nuevo) o a través de Banamex o  Scotiabank (el recibo impreso será requerido para hacer el pago).  Los pagos en línea pueden hacerse con tarjeta de crédito (Visa, MasterCard o American Express) o con tarjeta de débito internacional.  Si usted desea pagar en efectivo, deberá imprimir un recibo que bajará de   http://mexico.usvisa-info.com/ y lo enviará al solicitante, quien deberá llevar el recibo y el pago por el costo de la visa a Banamex o Scotiabank dentro de  la semana de impresión para asegurarse que el tipo de cambio usado para la transacción sea válido todavía.  Un recibo deberá ser impreso por cada solicitante.

2. Agendar la cita a través de http://mexico.usvisa-info.com/

3. Llenar la CEAC (forma DS-160).  Esta deberá estar lista 72 horas antes de la cita.

4. Los trabajadores podrán ser sustituidos hasta 24 horas antes de la cita.

El cambio más importante es que a partir de Enero 10 del 2011, el costo para el trámite de visa deberá ser pagado antes de agendar la cita.

Solicitando Trabajadores H2

1. Certificación de Trabajo – El Departamento del Trabajo (DOL) certifica que el trabajo cumpla con la descripción o definición de H2A o H2B y que se hayan cumplido todos los pasos necesarios para determinar que no hay ciudadanos americanos disponibles o dispuestos para realizar dicho trabajo.

2. Petición I-129 – Esta petición se envía al Departamento de Seguridad Nacional (DHS), el cual determina el número de trabajadores autorizados y el tiempo de validez de la petición.  El Consulado General Americano no proporciona información sobre el estado de una forma I-129.  Si usted desea, DHS ofrece la opción de enviar solicitudes electrónicas para trámites de inmigración a través de la página de USCIS.

3. Visa – El Departamento de Estado verifica que los trabajadores solicitados en una petición I-129 sean elegibles para visas H2 bajo la Ley de Inmigración de los Estados Unidos.

Aviso Importante

  • La visa es válida únicamente para trabajar con la compañía señalada en la visa. Es ilegal cambiar de una compañía a otra sin un permiso escrito del Departamento de Seguridad Interna (DHS).
  • La visa de trabajo es de “entradas múltiples”, esto significa que pueden regresar a México por períodos cortos de tiempo para arreglar asuntos importantes, visitar familiares, etc.

    Los trabajadores deberán regresar su forma I-94 en la frontera cuando regresen a México una vez que haya terminado su trabajo. Así comprobarán que no permanecieron más tiempo del permitido en los Estados Unidos

    En visitas cortas a México no es necesario que regresen la forma I-94

  • A los trabajadores se les permite permanecer hasta 10 días después de que su visa haya expirado para arreglar sus asuntos y regresar a México. Estos NO son 10 días adicionales de trabajo.
  • Existen extensiones de trabajo autorizadas por el Departamento de Seguridad Interna (DHS). Los empleadores deberán solicitar la extensión ANTES de que venza la petición. Los trabajadores podrán permanecer en los EUA mientras el proceso de le extensión termina.
  • Los trabajadores que reciban la extensión no necesitan volver a tramitar la visa mientas no salgan de los EUA.  En caso de que regresen a México de visita, deberán solicitar una nueva visa, antes de regresar a EUA.